個人和單位的企業養老保險繳費比例是否相同？能否斷交？
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國家強製用人單位為(wei) 在職員工繳納的包括企業(ye) 養(yang) 老保險在內(nei) 的五項社會(hui) 保險，以使勞動者獲得基本的社會(hui) 保障。
很多人不知道企業(ye) 養(yang) 老保險繳費的標準。不知道企業(ye) 養(yang) 老保險的個(ge) 人繳費比例和單位一樣嗎？企業(ye) 養(yang) 老保險繳費能斷嗎？讓我們(men) 看看！
一、個(ge) 人和單位的企業(ye) 養(yang) 老保險繳費比例是否相同？能否斷交？
企業(ye) 養(yang) 老保險的繳費由單位和個(ge) 人共同承擔，但應承擔的繳費比例不同。單位通常需要大比例的繳費，而個(ge) 人隻需要承擔小比例的保費。一般來說，企業(ye) 養(yang) 老保險的繳費比例通常在18-20%左右，而個(ge) 人的繳費比例在8%左右。
不同地區的企業(ye) 養(yang) 老保險繳費標準不同。因此，建議直接谘詢社保中心了解具體(ti) 單位和個(ge) 人繳費比例，以當地實際情況為(wei) 準。
企業(ye) 養(yang) 老保險繳費年限為(wei) 十五年，隻要員工在退休時繳納至少十五年的養(yang) 老保險費，就可享受赛马会老品牌网站待遇。
十五年的繳費年限是累積計算的，中途可斷交，無嚴(yan) 格限製。
值得注意的是，員工在工作期間，單位不能隨意斷/漏繳，否則不但需要補繳，還會(hui) 受到有關(guan) 部門的處罰。
如果員工離職，那麽(me) 企業(ye) 養(yang) 老保險斷交是比較正常的，也是允許的，重新就業(ye) 後可以恢複繳費，影響不大。
1. 網站查詢：參保地的人力資源或者社會(hui) 保障局官方的網站，
在首頁找到「信息查詢」欄目，然後選擇「社會(hui) 養(yang) 老保險查詢」之後輸入個(ge) 人信息就可以查詢個(ge) 人養(yang) 老保險繳費情況。不同的人力資源和社會(hui) 保障局官網有不同的頁麵布局，具體(ti) 的查詢方法以頁麵實際顯示為(wei) 準。
2.微信查詢:「我」-「服務」-「社保查詢」-「養(yang) 老保險繳費查詢」在微信沒有開通電子社保卡服務的地區，不可能通過微信直接查詢社保繳費情況。
3.網點查詢：攜帶個(ge) 人身份證到社保服務大廳查詢，一般可在大廳自助終端上自行完成查詢。
二、譜藍君總結
以上是關(guan) 於(yu) 企業(ye) 養(yang) 老保險個(ge) 人是否與(yu) 單位繳費比例相同，以及相關(guan) 問題的整理。不同地區對企業(ye) 養(yang) 老保險的繳費要求不同，具體(ti) 要以參保地的實際規定為(wei) 準。以上內(nei) 容僅(jin) 供參考。
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2023年1月5日 下午1:34 0條評論
