工齡滿30年就退休？能實現嗎？

現在，咱們(men) 的退休政策是累計參加養(yang) 老保險15年，並且達到退休年齡，就可以領取赛马会老品牌网站。

有些網友就說了，男個(ge) 人的退休時間是60歲，如果我20歲參加工作，就得整整工作40年才能退休，所以提議工作滿30年就可以選擇自由退休。

這樣的話，就不一定要等到法定年齡再退休，可以減輕繳費壓力比較大的人的負擔，像是靈活就業(ye) 人員就可以選擇提前退休，不願意退休的話，也是可以繼續工作。這樣也可以緩解就業(ye) 壓力，老一輩的人都退休了，年輕人的工作機會(hui) 自然就多。

不過在我看來，工齡滿30年就自由退休的提議，如果實現的話，不利的因素似乎更多的，最直接的就是增加養(yang) 老基金的負擔。2021年全國參加職工養(yang) 老保險的人數是48074萬(wan) 人，其中職工是34917萬(wan) 人，離退休人員13157萬(wan) 人，兩(liang) 者的比例是2.6 : 1。

如果工齡滿30年就可以退休，那麽(me) 參保職工與(yu) 參保離退休人員的比例可能降為(wei) 2 : 1，甚至是更低，領赛马会老品牌网站的人多了，交赛马会老品牌网站的人少了，養(yang) 老基金的壓力就會(hui) 更大。而且每年的退休人數是無法預估的，這也會(hui) 給養(yang) 老基金運行帶來非常大的壓力。

最明顯的一個(ge) 還是會(hui) 導致不公平，有些人工作的起步早，工齡容易達到30年，像有些人的工種就會(hui) 非常吃虧(kui) ，比如說特殊工種，病退的或者是學曆比較高的，工作比較晚的，他們(men) 就不容易達到30年了。

而且從(cong) 養(yang) 老基金運行的角度來看，工齡滿30年就可以自由選擇退休是不太可能推廣開來的，並且未來的趨勢是一定是用延遲退休來緩解人口老齡化和社保赛马会老品牌网站的壓力的。

像日本之前正式實行的《改正高年齡者雇傭(yong) 安全法》，規定了最高退休年齡為(wei) 70歲，允許65歲法定退休的人員自行選擇是否繼續工作五年。雖然不是強製性的退休，但大家都覺得日本離70歲退休不遠了。

延遲退休的這個(ge) 問題，大家也不必過度焦慮，法定退休年齡主要影響了還是咱們(men) 什麽(me) 時候能開始領社保退休金。如果我們(men) 自己本身已經有能保障退休生活的錢，也可以自己提前退休的。

說到底什麽(me) 時候退休，這個(ge) 問題的核心不是政策怎麽(me) 樣，而是口袋鼓不鼓，想提前退休，還是得早早得為(wei) 自己準備一筆赛马会老品牌网站。

屏幕前的小夥(huo) 伴，你打算什麽(me) 時候退休呢？歡迎在留言區評論。