導讀:
團體(ti) 工傷(shang) 意外險怎麽(me) 買(mai) ?單位買(mai) 的團體(ti) 意外險,發生工傷(shang) 後怎麽(me) 辦?根據我們(men) 國家勞動合同法的明確規定,隻要單位和員工簽訂勞動合同之日,起30日內(nei) 就應當依法為(wei) 員工購買(mai) 社保。
一、團體工傷意外險是什麽?
1、團體(ti) 工傷(shang) 意外險是國家和社會(hui) 在醫療、經濟賠償(chang) 、生活保障等方麵給予的物質幫助,國家和社會(hui) 為(wei) 在生產(chan) 、工作中遭受事故傷(shang) 害和患職業(ye) 病的勞動者及其親(qin) 屬提供的職業(ye) 康複和其他物質幫助。簡單地說,就是因工傷(shang) 造成的勞動能力的喪(sang) 失,政府給予的補償(chang) 是一種社會(hui) 保障製度。
2、團體(ti) 工傷(shang) 意外險是指用人單位按照社會(hui) 統籌的方式繳納的工傷(shang) 保險費,這種賠償(chang) 包括醫療、康複所需的費用和基本生活保障費用,一切以被保險人的基本生活為(wei) 基礎,工傷(shang) 保險條例第二條明確規定,工傷(shang) 保險的支付是企業(ye) 必須承擔的法律義(yi) 務。
3、團體(ti) 工傷(shang) 意外險是一種社會(hui) 保險,因為(wei) 它是一個(ge) 福利國家政策給予的,所以價(jia) 格相對較低,最低的標準隻有十元以上,還有很多報銷項目,其中大部分是醫療費用報銷根據社保目錄。但是需要注意的是,工傷(shang) 保險不包括工傷(shang) 保險。
二、工傷意外險怎麽買?
1、工傷(shang) 意外險的購買(mai) 途徑主要分為(wei) 兩(liang) 大種,一種是公司購買(mai) ,另一種是個(ge) 人購買(mai) 。公司為(wei) 員工購買(mai) 的工傷(shang) 意外險主要有兩(liang) 種,一個(ge) 是社會(hui) 保險中的工傷(shang) 保險,一個(ge) 是公司自行購買(mai) 的商業(ye) 團體(ti) 工傷(shang) 意外險。
2、工傷(shang) 保險是國家強製性保險,每個(ge) 在職職工都必須配置。而商業(ye) 團體(ti) 工傷(shang) 意外險則需要看公司具體(ti) 的規則,一般情況下,如果是危險行業(ye) ,公司都會(hui) 為(wei) 員工配置工傷(shang) 意外險。
另外:工傷(shang) 意外險指的是當被保險人因為(wei) 工作原因遭受意外傷(shang) 害導致受傷(shang) 、殘疾、身故的時候,保險公司承擔賠償(chang) 責任,隻要是在工作期間受到的意外傷(shang) 害,都在工傷(shang) 意外險的承保範圍內(nei) 。和社保中的工傷(shang) 保險不同,商業(ye) 工傷(shang) 意外險隻提供意外保障,而不提供疾病保障,如果被保險人患上職業(ye) 病,保險公司不承擔賠償(chang) 責任。
三、單位買的團體意外險,發生工傷後怎麽辦?
1、團體(ti) 工傷(shang) 意外險的賠付標準這樣的,團體(ti) 工傷(shang) 意外險是由企業(ye) 繳費,國家強製性給勞動者購買(mai) ,個(ge) 人不繳費。
2、團體(ti) 工傷(shang) 意外險的賠償(chang) 標準中死亡賠償(chang) 標準包括了供養(yang) 親(qin) 屬撫恤金、喪(sang) 葬補助金和一次性工亡補助金。而其他情況(傷(shang) 殘待遇標準)根據不同的傷(shang) 殘級別和賠償(chang) 項目的會(hui) 有所不同。不同地區的工傷(shang) 團體(ti) 意外險的賠償(chang) 標準也會(hui) 所有不同,需要具體(ti) 情況具體(ti) 分析。
3、企業(ye) 給員工投保了團體(ti) 工傷(shang) 意外險,如果員工一旦在工作過程中因工受傷(shang) ,如果屬於(yu) 工傷(shang) ,可以同時申請工傷(shang) 事故鑒定,獲得賠償(chang) 。其中,團體(ti) 工傷(shang) 意外險的賠償(chang) 標準中死亡賠償(chang) 標準包括了供養(yang) 親(qin) 屬撫恤金、喪(sang) 葬補助金和一次性工亡補助金。
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