造紙企業主如何為造紙工購買雇主責任險？

導讀：
企業(ye) 要做好風險管理，除了掌握員工的安全教育和風險提醒外，還需要配備保險來轉移自己的風險，即熟悉雇主責任保險。造紙企業(ye) 主如何為(wei) 造紙工購買(mai) 雇主責任險？

一、為什麽要買雇主責任險？

首先，我們(men) 應該明確雇主責任保險轉移的風險。這些風險包括員工在企業(ye) 就業(ye) 過程中的工傷(shang) 、傷(shang) 亡、殘疾和職業(ye) 病，即企業(ye) 雇主的事故賠償(chang) 責任風險。

舉(ju) 個(ge) 例子，A該公司是一家機械製造公司，員工在操作機床時意外受傷(shang) ，因此A企業(ye) 對員工受傷(shang) 的經濟賠償(chang) 責任是不可避免的。如果是小傷(shang) ，賠償(chang) 負擔相對較小；如果員工殘疾或死亡，A企業(ye) 將支付高額經濟賠償(chang) 。

如果配備了雇主責任保險，員工受傷(shang) 後，可以將賠償(chang) 責任轉移給保險公司，由保險公司支付經濟賠償(chang) ，使企業(ye) A可以避免經濟賠償(chang) 支出。也就是說，雇主責任保險保護雇主的利益不受損害，重點是“責任”一詞。

二、造紙企業主如何為造紙工購買雇主責任險？

1.首先要選擇能做雇主保險服務的公司。隻有滿足這一要求，我們(men) 才能購買(mai) 雇主保險；

2、企業(ye) 雇主保險主要為(wei) 企業(ye) 購買(mai) 。一般來說，購買(mai) 雇主保險將根據職業(ye) 進行培訓，如安裝工人、物流搬運、電力行業(ye) 等，必須購買(mai) 雇主保險；

3.了解企業(ye) 員工的危險程度，區分購買(mai) 不同金額，如100萬(wan) 、120萬(wan) 等；

4.為(wei) 員工購買(mai) 雇主保險時，必須進行多次比較。你必須選擇一個(ge) 合適的雇主計劃。

三、推薦用人單位責任險產品

1、太平洋雇主責任險2022版

2022版太平洋雇主責任險，5人投保，高職職業(ye) 保險金額高達80萬(wan) ；可擴展24小時事故，並涵蓋其他擴展條款。

2022版太平洋雇主責任險保障內(nei) 容：

(1)死亡殘疾

最高賠償(chang) 限額：1-4類100萬(wan) 元，5-6類80萬(wan) 元；最低賠償(chang) 限額：10萬(wan) 元。

(2)醫療費用(可選)

最高賠償(chang) 限額：死亡殘疾限額的20%或10萬(wan) 元，以低者為(wei) 準；最低賠償(chang) 限額：1萬(wan) 元。

(3)住院津貼(可選)

最高賠償(chang) 限額:1-4類最高180元/天，5-6類最高120元/天；最低賠償(chang) 限額為(wei) 60元/天。每次事故絕對免賠3天，單次事故賠償(chang) 不超過30天，累計賠償(chang) 不超過180天。

(4)誤工費(可選)

每日誤工費補償(chang) 金額=誤工費每人保額/180天；每次事故絕對免賠3天，單次事故賠償(chang) 不超過30天，累計賠償(chang) 不超過180天，誤工費保障以誤工津貼賠償(chang) 。

在工作時間和工作崗位上，突發疾病死亡或48小時內(nei) 搶救無效死亡的，應當在提供工傷(shang) 認定書(shu) 後列入工傷(shang) 認定書(shu)
保險責任；工作時間和工作崗位未發生的溺水死亡事故，本保單除外。

2.華安助業(ye) 保2號雇主責任險

華安保險推出的華安助業(ye) 保險2號雇主責任險是一款支持短期投保的雇主責任險產(chan) 品。至少5人可以成群投保，職業(ye) 覆蓋麵廣。保費每月最低6.1元/人，性價(jia) 比很高！

華安助業(ye) 保險2號雇主責任險優(you) 勢分析：

(1)保險範圍廣

華安助業(ye) 保險2號用人單位責任險支持16-60歲，1-6類職業(ye) 保險，至少5人可成群投保。其中1-3類可保200萬(wan) ，4類可保150萬(wan) ，5-6類最高可保100萬(wan) 。

(2)支持短期保險

華安助業(ye) 保險2號雇主責任險支持短期保險，一個(ge) 月就可以投保，但短期保單不支持更換和減少，隻支持增加。

(3)長期保單換人無限

華安助業(ye) 保2號雇主責任險長期保單無換人率限製，換人率100%。在線安全更換方便快捷。

(4)新冠肺炎責任可以擴大

在疫情肆虐、居高不下的環境下，這種可選責任的設置是非常合適和實用的，可以為(wei) 疫情中的大、中、小企業(ye) 增加經營保障。

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