大卡車雇主責任險，大卡車雇主責任險怎麽買？

導讀：
大卡車雇主責任險，如何購買(mai) 大卡車雇主責任險？事實上，企業(ye) 為(wei) 員工購買(mai) 團體(ti) 意外傷(shang) 害保險，大多擔心員工工傷(shang) ，企業(ye) 需要賠償(chang) 。事實上，企業(ye) 為(wei) 員工購買(mai) 團體(ti) 意外傷(shang) 害保險，大多擔心員工工傷(shang) ，企業(ye) 需要賠償(chang) 。在這種情況下，它必須是雇主責任保險的首選。

很多物流公司的老板都想給下麵的卡車司機買(mai) 保險。我應該買(mai) 雇主保險還是團體(ti) 保險？意外險呢？這種選擇還是猶豫不決(jue) 的。事實上，企業(ye) 為(wei) 員工購買(mai) 團體(ti) 意外傷(shang) 害保險，大多擔心員工工傷(shang) ，企業(ye) 需要賠償(chang) 。在這種情況下，絕對是雇主責任險的首選。開大貨車容易發生事故，一定要買(mai) 保險！首先，底盤很高，很容易出現死角，所以事故發生了。然後，大卡車重心高，不如車穩，開得快或轉彎容易翻車，車重，慣性大，增加了事故發生率。最後，卡車有時在晚上或長時間工作，司機疲勞，容易發生事故。一般來說，買(mai) 保險是必要的！

卡車司機的風險是什麽？

(一)缺乏歸屬感

卡車司機的勞動是分散的，長時間獨自駕駛更容易感到孤獨。雖然南北，但實際上工作內(nei) 容單一，大部分時間在封閉的駕駛室，人員流動性強，經常進出陌生的環境，很難找到歸屬感。

(二)公平感低

亂(luan) 設站卡、亂(luan) 罰款、亂(luan) 收費的公路“三亂(luan) ”給卡車司機帶來了很多麻煩，降低了他們(men) 的公平感。交警、路政、運輸管理、高速公路管理、城管、環保、工商、衛生、動物檢疫等約10個(ge) 部門有權對卡車司機進行執法。罰款的原因多種多樣，不同地方和部門的處罰標準不一致，使卡車司機不知所措。許多地方的投訴電話和郵箱都是徒勞的，投訴問題長期沒有反饋；投訴處理程序長，卡車司機工作流量不確定，難以承受高等待成本。他們(men) 經常以“放棄金錢，避免災難”的心態付錢離開。

(3)心理和身體(ti) 健康隱患

據統計，英國交通和物流行業(ye) 30%的從(cong) 業(ye) 者患有壓力、抑鬱和焦慮引起的工作相關(guan) 疾病。中國卡車司機整天小心翼翼地與(yu) 老板、貨主、交警等人打交道，每一場比賽都讓他筋疲力盡。巨大的生存壓力也是卡車司機情緒不穩定的主要原因。目前，中國主要是自營卡車司機。他們(men) 中的大多數人通過貸款購買(mai) 汽車。汽車不僅(jin) 是個(ge) 人事業(ye) ，也是家庭的經濟支柱。由於(yu) 晝夜顛倒、長時間駕駛、不及時進食、無地上廁所停車等問題，許多卡車司機全年都患有胃病、頸椎病、高血壓等職業(ye) 病。

卡車司機買什麽樣的雇主責任險？

平安雇主責任險

本計劃適用於(yu) 1-5類職業(ye) ，參保人數超過5人的企業(ye) ，需持有營業(ye) 執照。如果您不符合保險標準，您可以聯係本文下麵的客戶服務，並為(wei) 您製定單獨的計劃。

·承保人:投保年齡為(wei) 16至65歲(超齡版C至70歲)，16歲(含)至18歲(不含)未成年人意外傷(shang) 害保險最高保額為(wei) 50萬(wan) 元；

·保單人數:5-1000人，包括1-4類職業(ye) 全保單5人，5類職業(ye) 全保單15人，6類職業(ye) 全保單20人，記名投保；人員變動需要申報批準表。更換率不超過50%！

工作或意外死亡保障:10萬(wan) 元

工傷(shang) 或意外醫療費用：5萬(wan) 元

自費藥：2000元

誤工費補償(chang) :100元/天

住院津貼:100元/天

可附加24小時事故、增加殘疾比例賠償(chang) 、通勤保障、海外責任、超額責任、猝死保障等條款。

標準賠付：

·殘疾鑒定和賠償(chang) 比例按工傷(shang) 標準購買(mai) 附加殘疾等級賠償(chang) 條款C後，按下列標準進行賠償(chang) ；一級:100%；二級:80%；三級:70%；四級60%；五級:50%；六級40%；七級:30%；八級:20%；九級:10%；十級:5%；

·殘疾鑒定和賠償(chang) 比例按工傷(shang) 標準購買(mai) 附加殘疾等級賠償(chang) 條款B後，按下列標準賠償(chang) ；一級:100%；二級:90%；三級:80%；四級70%；五級:60%；六級50%；七級:40%；八級:30%；九級:20%；十級:10%；

·一次性殘疾就業(ye) 補貼：一次性殘疾就業(ye) 補貼補償(chang) 標準根據職工離職地區工傷(shang) 保險條例確定，但各級殘疾最高賠償(chang) 限額為(wei) ：102.5萬(wan) 、95萬(wan) 、87.5萬(wan) 、710萬(wan) 、612.5萬(wan) 、5萬(wan) 。

·生活護理費:60元/天，事故0免賠，每人最多90天。

·救護車費用:每人每次事故1500元，每人每年2次。

住院交通住宿補貼:1500元/人每次事故，每人每年2次。

每人累計(每次)賠償(chang) 限額*人數《=1000萬(wan) 元，按實際情況設定累計和每次賠償(chang) 限額；當每個(ge) 人累計時 (每次)賠償(chang) 限額*人數》=每次事故的累計賠償(chang) 限額為(wei) 1000萬(wan) 元，1000萬(wan) 元。

經合同雙方同意，被保險人必須在知道或者應當知道保險事故後48小時內(nei) 向保險人報告。因延遲報告影響保險人調查和確定損失的，保險人對不能核實的部分不承擔賠償(chang) 責任。附加保險條款與(yu) 主要保險條款的內(nei) 容相反的，以附加保險條款為(wei) 準；未完成的，以主要保險條款為(wei) 準

2022雇主責任險怎麽買?

雇主責任保險要求公司或個(ge) 人經營至少三人的雇主購買(mai) 。中小企業(ye) 的雇主責任保險一般不能跨省保險。雇主到當地保險公司谘詢後，保險公司將根據雇主企業(ye) 的工作性質發放費率。雇主投保雇主責任保險主要有兩(liang) 種方式：

1.網上保險:通過比較多家保險公司的產(chan) 品，直接在網上投保雇主責任險。

2、線下保險：直接到保險公司單獨保險，建議在保險前通過電話谘詢具體(ti) 情況。

雇主責任理賠範圍

雇主責任保險主要承擔被保險人雇傭(yong) 的員工在雇傭(yong) 過程中遭受事故或者國家規定的職業(ye) 病，造成傷(shang) 害、殘疾或者死亡的，被保險人應當按照有關(guan) 法律、法規承擔經濟賠償(chang) 責任。

雇主責任險的基本責任包括兩(liang) 個(ge) 方麵：

(1)被保險人雇傭(yong) 的人員(包括長期固定工、臨(lin) 時工、季節工、徒工)在保單有效期內(nei) 遭受意外傷(shang) 害、致殘、死亡或與(yu) 業(ye) 務相關(guan) 的職業(ye) 病造成的傷(shang) 殘或死亡的賠償(chang) 責任。

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