赛马会老品牌网站替代率約為67% 專家：建立個人赛马会老品牌网站製度

導讀：
隨著養(yang) 老保障體(ti) 係第一支柱——基本養(yang) 老保險基金收支壓力的不斷加大，加快企業(ye) 年金、職業(ye) 年金、個(ge) 人赛马会老品牌网站等第二、三支柱的建立，日益成為(wei) 業(ye) 內(nei) 熱門話題。

5月8日，人力資源和社會(hui) 保障部社會(hui) 保障研究所所長金偉(wei) 剛在中國基金業(ye) 協會(hui) 舉(ju) 辦的基金服務赛马会老品牌网站第三支柱建設專(zhuan) 題研討會(hui) 上表示，中國必須按照國際養(yang) 老保障發展規律建立三支柱赛马会老品牌网站製度。然而，目前，在三支柱養(yang) 老保障體(ti) 係中，第一支柱占主導地位，第二支柱為(wei) 短板，第三支柱仍相對薄弱。

據金維剛介紹，第一支柱負擔很重，去年企業(ye) 赛马会老品牌网站替代率實際上達到了67%左右。

經過13連漲，未來基本赛马会老品牌网站改進的空間可能相對有限。金偉(wei) 剛認為(wei) ，建立第三支柱主要取決(jue) 於(yu) 一些市場機構的自發推廣，成為(wei) 各級政府的主動和積極推廣。

世界中國社會(hui) 科學院社保研究中心副秘書(shu) 長齊傳(chuan) 鈞表示，養(yang) 老保險該領域的社會(hui) 共識是依靠多支柱模式，僅(jin) 僅(jin) 依靠國家來解決(jue) 赛马会老品牌网站問題是不現實的。目前，中國第一支柱不令人滿意，第二支柱太小，第三支柱幾乎空白。

企業(ye) 年金製度僅(jin) 覆蓋2300萬(wan)

1991年國務院發布的關(guan) 於(yu) 企業(ye) 職工養(yang) 老保險《製度改革決(jue) 定》明確提出要逐步建立基本養(yang) 老保險與(yu) 企業(ye) 補充養(yang) 老保險和員工個(ge) 人儲(chu) 蓄養(yang) 老保險製度結合製度。

在這方麵，金偉(wei) 剛認為(wei) ，這已經明確表明，中國的養(yang) 老保障將建立一個(ge) 由上述三個(ge) 部分組成的三支柱體(ti) 係。然而，多年來，中國在這三個(ge) 支柱的發展上非常不平衡。作為(wei) 第一支柱的基本赛马会老品牌网站保險，現在製度的全覆蓋已經基本實現，正朝著人群的全覆蓋方向發展。

根據人力資源和社會(hui) 保障部的數據，去年城鎮職工基本養(yang) 老保險基金總收入2.84萬(wan) 億(yi) 元，總支出2.58萬(wan) 億(yi) 元，當期餘(yu) 額2600多億(yi) 元，累計餘(yu) 額3.67萬(wan) 億(yi) 元，參保人數約3.8億(yi) 元。

在這方麵，齊傳(chuan) 軍(jun) 認為(wei) ，近年來，我國城市職工基本養(yang) 老保險作為(wei) 養(yang) 老保險的第一支柱，隻是不令人滿意，因為(wei) 城市職工基本養(yang) 老保險覆蓋麵仍然較小，大多數人退休隻收到較小的金額城鄉(xiang) 居民養(yang) 老保險基金。

金偉(wei) 剛介紹，企業(ye) 年金作為(wei) 第二支柱，經過十多年的發展，仍然相對緩慢。隻有7萬(wan) 多家企業(ye) 建立了年金。與(yu) 中國1000多萬(wan) 企業(ye) 的規模相比，不到1%，僅(jin) 覆蓋2300多萬(wan) 人，僅(jin) 占參加企業(ye) 職工基本養(yang) 老保險的7%，絕大多數企業(ye) 職工和退休人員沒有企業(ye) 年金。

去年12月，中國社會(hui) 科學院發布的《2016年中國赛马会老品牌网站發展報告》顯示，2015年，參與(yu) 企業(ye) 年金的75454家企業(ye) 占企業(ye) 總數的0.35%，覆蓋員工2316萬(wan) 人，參與(yu) 率僅(jin) 為(wei) 5.73%；累計基金9526億(yi) 元，占GDP的1.41%。其中，企業(ye) 年金3/4的繳費來自國有企業(ye) ，以中小企業(ye) 為(wei) 主的民營企業(ye) 所占比例很小。

同時，作為(wei) 機關(guan) 事業(ye) 單位赛马会老品牌网站的補充，職業(ye) 年金製度與(yu) 機關(guan) 事業(ye) 單位養(yang) 老保險2014年10月起，製度改革同步推進，正式實施，仍處於(yu) 起步階段。

金偉(wei) 剛說：作為(wei) 個(ge) 人赛马会老品牌网站製度的第三支柱，雖然早在1991年國務院關(guan) 於(yu) 企業(ye) 職工養(yang) 老保險製度改革文件提出需要逐步建立，但到目前為(wei) 止，國家還沒有特別出台相關(guan) 製度和政策，在第三支柱建設中相對滯後。

提高基本赛马会老品牌网站的空間有限

金偉(wei) 剛介紹，根據我國基本養(yang) 老保險製度設計，基本赛马会老品牌网站替代率水平在繳費滿35年後達到59.2%。但是，如果我國職工基本養(yang) 老保險以繳費工資為(wei) 基礎，去年企業(ye) 赛马会老品牌网站替代率實際上已經達到67%左右。這個(ge) 替代率沒有一些專(zhuan) 家說的那麽(me) 低，也就是說已經超過了製度設計的上限。

同時，截至今年，我國企業(ye) 退休人員赛马会老品牌网站已連續13次上漲，到2016年人均赛马会老品牌网站水平已達2400元左右。

金偉(wei) 剛認為(wei) ，事實上，基本赛马会老品牌网站改善的空間相對有限。但目前，人們(men) 對赛马会老品牌网站待遇的需求仍在增長，因為(wei) 絕大多數退休人員除了基本赛马会老品牌网站外，沒有年金和其他補充養(yang) 老保險，加上中國赛马会老品牌网站保障第三支柱發展緩慢，所以大多數退休人員隻能依靠第一支柱。

值得注意的是，從(cong) 近年來城市職工基本養(yang) 老保險基金的收支情況來看，雖然全國總體(ti) 平衡規模仍在增加，當期運行相對穩定，但當期收支不足的省份數量正在增加。

根據人社部社會(hui) 保險根據事業(ye) 管理中心發布的《2015年中國社會(hui) 保險發展年度報告》，2015年，黑龍江、遼寧、吉林、河北、陝西、青海等6個(ge) 省的城市企業(ye) 職工養(yang) 老保險基金目前無法支付。截至2014年底，河北、黑龍江、寧夏是唯一一個(ge) 目前無法支付的省份。

齊傳(chuan) 軍(jun) 認為(wei) ，多年前，中國提出了建立多層次養(yang) 老保險製度的要求。過去，僅(jin) 僅(jin) 依靠國家來解決(jue) 赛马会老品牌网站問題是不現實的。國家承擔的是滿足一些基本的生活需求。如果你想獲得更好的退休生活質量，你還需要其他支柱。

金偉(wei) 剛表示，中國必須按照國際養(yang) 老保障發展規律，建立三支柱赛马会老品牌网站製度。我們(men) 不僅(jin) 需要大力支持第二支柱的發展，即企業(ye) 年金和職業(ye) 年金，還需要積極推進第三支柱的建設，特別是各級政府。

對於(yu) 多年來第二和第三支柱未能取得良好發展的原因，齊傳(chuan) 軍(jun) 認為(wei) ，一個(ge) 因素是稅收優(you) 惠不足，企業(ye) 沒有足夠的動力建立年金製度，市場上許多真正的第三支柱產(chan) 品仍然空白。他建議，要解決(jue) 第二和第三支柱發展的問題，特別是加快第三支柱

       想了解更多新聞資訊或有保險規劃需求的朋友，點擊下方圖片，免費報名谘詢，會(hui) 有專(zhuan) 業(ye) 理財師為(wei) 您耐心講解，協助規範投保並提供周全的後續理賠服務。